查看完整版本: 酒吧飞单，打人对不对？

xiaocheng99 2008-2-3 05:27

酒吧飞单，打人对不对？

首先，我不是一个做管理的。但是我今天因为亲眼所见，发了这样一篇贴。
siFeWK B 这是一个现在酒吧发展趋势比较好的一个酒吧品牌，也是我认为最好的一个管理公司，但是今天我亲眼见到了我真的 不想见到的一蓦。保安当者所有员工，老总，管理层人员打了一个已经诚恳认错的服务员（说他诚恳，是看见他确实认真的作了检讨），那个服务员飞了20员的单，当然那个做老总的也表态比较心痛。
T+|-Ao.q1T;r;H Z   大过年的整出这样一个郁闷的事情，确实让我也郁闷不已。由于酒吧生意火暴，所以基本工作9个小时左右，简单的说就是累死累活的干了1个月多，工资，押金都没有，挨了一顿打回家过年。我不敢去想那个服务员的感受，只想各位做管理的感受一下他的心情，真的 ，我们都是 人，为了老板的利益做了这么件事，从良心上讲值不 ？再说有个完整的管理方按来制止飞单的存在就那么难，非得要暴力？  也许这就是欠缺SOHO 酒吧老讲的团队精神把！%GXn0m0aK*`v8]%p}7}
  
0C7{ G/w3^0an 贴发完了，大过年的，个位看完了还是回复一下，表示汗颜也好，正常也好，同情也好，很想听你们说哈心里话？

longmin 2008-2-3 14:51

为了一点小利益而损害公司利益，活该，这种人该打，败坏服务员的名声，还坏了行规。

dd6bb 2008-2-5 01:49

长的丑不是你的错,但是出来吓人就是你的不对了
s!m R_po8iW ,nF*J g4c%N%^+j;[
这就是打人对不对的结果

baby4587 2008-2-13 21:32

我觉得应该但要有度，-K6a:]/O,g&W+[
北京的店基本上都打，其实生意好的店基本上是不可能杜绝黑单的，但也要想办法降到最低点

一颗子弹 2008-2-18 21:26

飞单是违反单位制度的性质
1B"IBvC%q 和个人品德。管理手段有关系！!tZn GHXHnz.]
但是打人是违反刑法的，保安打员工，老板或者经理在场不制止或者怂恿支持
;a bSISh:| 从根本上来说就是违法
B,ZR M P 员工有权利起诉酒吧和管理人员还有打人的保安！
4C(F4t3\ |#uF 这样的管理层和管理方法。无论这个酒吧它现在生意如何
`"u(f(k.NM:YO$?JQ;Y 我只能说，看不到前途！C6X0j_'U-SF [H2Ax

J0@T-x\_ _&_y0h8m\3z 员工是企业最宝贵的财富，这样的管理手法，会让其他优秀的员工寒心！
}-n V"`!]#@(Dg9{ 另外，每一个人都应该有法制观念
;j5m t5Cu 挨打难道白挨了！o2SOR$Z
是，可能当前趋势小人物很难和大人物打官司2~U{W7b2P]
但是每一个受欺负的人都站出来，以后这种情况就会越来越少出现！L @8k~M3\k*_a;gF

F!Tb'M,n(j)| y-t S7o [[i] 本帖最后由 一颗子弹 于 2008-2-18 21:27 编辑 [/i]]

xiaocheng99 2008-2-19 03:55

[quote]原帖由 [i]dd6bb[/i] 于 2008-2-5 01:49 发表 [url=http://www.cc98.com/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=108539&ptid=37037][img]http://www.cc98.com/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]j2OQ(H0B"Uk%gI
长的丑不是你的错,但是出来吓人就是你的不对了
+VLIfp._$yS;|!J*P
(i&K.CJ2B0n.qO 这就是打人对不对的结果 [/quote]b,C@oUc1U
这也是有的人只能拿着那点灰色收入过日子的结果!

xiaocheng99 2008-2-19 03:59

感谢5楼的回帖,你让我感到这个冬天不是那么冷了!

蓝冰雨 2008-2-19 17:15

顶下~~

能写下这篇帖的兄弟，感谢！Y2B(wE(j%B+{8Q"q
最起码你有做人最起码的良知，不是那种唯命是从的小人！
:m@Zsyf)LS 俗话说，对别人尊重别人才会尊重你，你在打别人的同时也应该想到别人在某种状态下也会打你！

xubin94988 2008-2-21 00:44

回复 5# 的帖子

喜欢子弹的评论 ！解决问题的方法有很多的种  我在北京的时候 VICS的老板是这样做的 对玩单子的人 只要你承认错误 态度不错 都会原谅你 ！要是恶劣 就不同了！其实 老板们把员工的利益想的周到些很多问题 就不是问题 快乐的工作 说起来容易 做起来不容易啊 呵呵！~

⺌ο觜Ο觜 2008-3-5 15:15

今年的那个劳动合同法 不是做了 好些修改么
/_BBny6w K 该签的就签
Q)s!eB*uG5r 提高法律意识
U }-i.iK${y 你要飞单的你就飞单  
KU9H lm5{._ 你愿打人的就打人
7Y&jlH Q0['g A%?k 到最后  就事儿论事儿------会有人告诉你你犯的错 会得到什么样的处罚

金色梦幻 2008-4-19 14:35

不应该打人，但严格处理是要的，
vT[T-e5u;@   现在讲的是人性化管理，
i#?V:[7l*tw&hG0L(?    你可以不给工资和押金，

寒羽·良 2008-4-19 15:16

LZ有什么好办法去解决这个问题吗？我们爵色酒吧很奇怪每家店的情况都不一样，打不打人是看经理的性格来决定的。.L9J3_Pn y#}t _w
桂林店：飞单者认罪态度较好的不打，态度恶劣的爆打一顿，然后开除不做任何经济上的结算。
+Yo2L)pT U,s#l~"d 杭州店：集合所有员工观看，将飞单者一顿爆打，然后开除不做任何经济上的结算。
eD8N pzc 苏州店：飞单金额超过较大的，开除不做任何经济上的结算。飞单金额在100以内的经理求情留下来继续工作。
-Ee*UO@e)F7J     大家说说这三个经理谁对谁错？

xiaocheng99 2008-4-19 16:20

我觉得苏州那个经理人很好,桂林店经理做的不错!
I9P g%r ^ NU` m!x [url]http://www.cc98.com/bbs/thread-37691-1-2.html[/url],以前有这样的贴也!

blf111 2008-4-20 19:46

按照劳动合同法来定夺吧~~~~~

cc83 2008-4-20 20:44

东八区?(_4Yu^6n+R
X;R0M&NG3b7rB*V5fC
nis w?5v0E5^
？？？

ZERO佐罗 2008-4-24 02:05

首先我不赞同打人!z Ly$TU(Q
但是他的领导再三强调这不是一个可以飞单的场,还飞单的话,有多远滚多远!

寒羽·良 2008-4-24 02:14

但是这样的用处并不大，你想十几二十岁刚踏入社会的小孩，有几个能经得起金钱的诱惑。,?;AnY&z$^M
而且现在服务员的法律意识很强了，即使开除了他，工资押金不退，他只要去劳动局投诉，我们还是得一分不少的给他。所以有时候杀一儆百是有必要的。但不要太频繁，否则会伤了大部分员工的心。

DJ张坤 2008-4-25 07:41

人格问题。

职业经理帅帅 2008-4-30 21:38

可恶

如果是老板指使保安打人的话...那老板应该从管理层打起..
k6X7b:F[3Q? 如果是管理层指使保安打人的话....那管理层应该从自己打起

桑梓 2008-6-18 23:10

一个管理的角度看飞单

[size=6]我觉得从一个管理的角度看飞单,飞单这种行为是非常让人反感和厌恶的.没办法说谁对谁错!众所周知,酒吧服务员不拿小费和提成.单是靠死工资的话,一个月连老婆都养不活!大家出来混的,都是一个目的,就是赚钱.但是我不赞成用这种方法赚钱.这样的钱赚的恶心!无论做哪一行,人品必须要正!如果人品不正,那你永远也只能挣一些小钱!赚大钱是轮不到你了!打人是不对!但是对于这种人,打也就打了!这和小偷没什么区别![/size]
页: [1] 2
查看完整版本: 酒吧飞单，打人对不对？